GIMENEZ MARTINEZ JOSÉ EMILIO C/ CÁCERES BORBA JULIO JAVIER S/ DESPIDO
El actor promovió un incidente de homologación de un acuerdo conciliatorio en un despido. El Tribunal del Trabajo Nº 1 de La Plata homologó la conciliación, considerando que cumplía con los requisitos legales y no afectaba derechos del trabajador.
Actor: Giménez Martínez José Emilio Demandado: Cáceres Borba Julio Javier Objeto: Homologación de un acuerdo conciliatorio por despido. Decisión: Se homologó la conciliación y se regularon honorarios.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"Atento a que lo pactado libremente por las partes... cumple con los recaudos legalmente exigibles para alcanzar una justa composición de los derechos e intereses de las mismas..." "No implica renuncias a derechos del trabajador que supongan derechos reconocidos por el empleador en autos, ni afectan disposiciones de orden público en vigencia..." "Se hace saber a la parte actora, a los letrados y peritos que a los fines de la correspondiente transferencia deberán denunciar CBU, N° de cuenta y entidad bancaria..."
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