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TAPIA ROBERTO ANDRES C/ KEH-COM S-A- Y OTROS S/DESPIDO

El actor promovió demanda por despido y solicitó la homologación de un acuerdo transaccional. El Tribunal homologó el acuerdo, considerando que representa una justa composición de derechos e intereses de las partes.

Incidente Despido Homologacion Acuerdo transaccional Derecho del trabajo Costas Honorarios L.c.t. Proteccion laboral Justicia laboral

Actor: Roberto Andrés Tapia Demandado: KEH-COM S.A. Objeto: Homologación de un acuerdo transaccional por despido. Decisión: Se homologó el acuerdo transaccional por el cual la demandada abonará al actor la suma de PESOS DIEZ MILLONES ($10.000.000).

¿Cuáles son los fundamentos principales?

"El principio protectorio que impera en el Derecho del Trabajo... inspira la irrenunciabilidad consagrada en el art. 12 de la L.C.T." "Valorados los elementos preindicados estimo que la conciliación propuesta presenta una justa composición de derechos e intereses de las partes, por lo que la homologación pedida resulta procedente." "Las costas deben ser impuestas a la co-demandada KEH-COM SA, con excepción de las generadas por la intervención de YPF S.A, las que serán soportadas en el orden causado."

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