Logo

MAIZO OSCAR NAZARENO C/ LINDAL ARGENTINA SA S/ DESPIDO

El actor demandó a Lindal Argentina S.A. por despido, reclamando indemnizaciones y certificados laborales. El Tribunal del Trabajo 1 de Campana hizo lugar a la demanda, condenando a la empresa al pago de $1.798.269,48 más intereses y actualización por inflación.

Despido Indemnizacion Justa causa Actualizacion Inconstitucionalidad Sac Certificados laborales Tribunal del trabajo Ley de contrato de trabajo Intereses compensatorios

Actor: Maizo Oscar Nazareno Demandado: Lindal Argentina S.A. Objeto: Indemnización por despido y entrega de certificados laborales. Decisión: Se hizo lugar a la demanda, condenando a la empresa a pagar $1.798.269,48.

¿Cuáles son los fundamentos principales?

"El despido dispuesto por la empleadora fue sin justa causa, como sostiene el demandante, art 245 LCT. Por ello, resulta procedente la indemnización por despido sin causa, preaviso e integración del mes de despido con la incidencia del SAC proporcional." "Se declara la inconstitucionalidad del art 7 ley 25561, ordenando la actualización del crédito dinerario calculado a la fecha de que este se hizo exigible, ante la inexistencia de una alternativa plausible de conservación del capital." "La mejor normal y habitual remuneración devengada estaba constituida por la suma de $106.578,72, que se eleva a $115.460,28 con la incidencia del SAC."

Buscá fallos judiciales y jurisprudencia relevante para tu caso

Accedé a la base de datos más completa de jurisprudencia argentina. Encontrá sentencias de todos los fueros y jurisdicciones, con análisis detallado y keywords relevantes.

Comenzar