VELAZQUEZ, GRACIELA LORENA c/ GESTAM ARGENTINA S.A. s/DESPIDO
La trabajadora Graciela Velázquez apeló la decisión que consideró justificado su despido por presentar un certificado médico apócrifo. La Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó el rechazo de la demanda, argumentando que la pérdida de confianza justifica el despido.
- Quién demanda: Graciela Lorena Velázquez
¿A quién se demanda?
Gestam Argentina S.A.
¿Cuál es el objeto del reclamo?
Indemnización por despido injustificado
¿Qué se resolvió?
Se confirmó el despido por pérdida de confianza
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"La empleadora cuestiona el fallo condenatorio... se encuentra acreditado... que la actora entregó a su empleadora un certificado médico apócrifo para justificar sus ausencias... la confianza es un elemento esencial para la armonía de las relaciones de trabajo... se ha considerado legítimo el despido impuesto al trabajador que presentó, a los fines de justificar inasistencia, un certificado médico apócrifo." "El rechazo del reclamo de la trabajadora... debe confirmarse ya que la empleadora, al comunicar el despido, puso a disposición de la actora las certificaciones pertinentes..."
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