Navas Rial Matilde Inés contra GCBA por empleo público (excepto cesantía o exoneraciones) - empleo público-diferencias salariales
La actora reclamó diferencias salariales por su desempeño como coordinadora en el GCBA. La Cámara de Apelaciones confirmó la sentencia de primera instancia, reconociendo su derecho a la retribución justa por igual tarea.
Recurso de apelacion
Empleo publico
Diferencias salariales
Igual remuneracion
Gcba
Coordinadora
Derecho administrativo
Sentencia firme
Principio de igualdad
Costas
¿Quién es el actor?
Matilde Inés Navas Rial
¿A quién se demanda?
Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires (GCBA)
- Objeto de la demanda: Reconocimiento de diferencias salariales por funciones de coordinadora.
- Decisión del tribunal: Se confirma la sentencia de primera instancia que hizo lugar a la demanda.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"El principio de 'igual remuneración por igual tarea' se encuentra consagrado en el artículo 14 bis de la Constitución Nacional". "La impugnación efectuada no reviste otra entidad más que la expresión subjetiva de disconformidad con lo decidido en la instancia de grado".
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