MENDEZ FERNANDO JAVIER C/ INPLA SA S/ DESPIDO
El actor promovió una demanda por despido contra INPLA SA, solicitando la homologación de un acuerdo conciliatorio. El Tribunal del Trabajo N° 1 aprobó el acuerdo, estableciendo el pago de $ 6.200.000 en dos cuotas y advirtiendo sobre las consecuencias de incumplimiento.
Actor: MENDEZ FERNANDO JAVIER Demandado: INPLA SA Objeto: Homologación de un acuerdo conciliatorio por despido. Decisión: Se homologó el acuerdo conciliatorio que establece un pago total de $ 6.200.000 en dos cuotas.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
"El derecho laboral tutela al trabajador según las normas constitucionales y la legislación ordinaria reglamentaria (art. 14 Bis, C.N.; arts. 7, 9, 12, 20, 260, L.C.T.), declarando la indisponibilidad de sus derechos e imponiendo su irrenunciabilidad." "Se hace necesario evaluar el mérito y la legalidad del acuerdo conciliatorio que las partes proponen en autos." "La conciliación propuesta alcanza una justa composición de derechos e intereses, por lo que corresponde su homologación." "El incumplimiento de una de las cuotas del presente Convenio dará derecho al actor a ejecutar la totalidad del importe de las cuotas restantes sin previa interpelación."
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