PEREYRA JUAN ADOLFO C/ MARZORATTI GUSTAVO MARCELO S/ DESPIDO
La homologación del acuerdo transaccional en un juicio laboral fue aprobada con fuerza de sentencia, confirmando el monto y la forma de pago acordada por las partes. La decisión se fundamenta en que el acuerdo asegura una justa composición de derechos y cumple la normativa legal aplicable.
¿Qué se resolvió en el fallo?
La parte actora, Juan Adolfo Pereyra, demanda a Gustavo Marcelo Marzoratti por despido y acuerda una transacción de $3.300.000 en dos cuotas de $1.650.000 cada una. El Tribunal del Trabajo de Tandil, tras analizar el acuerdo, lo considera adecuado, y procede a homologarlo con fuerza de sentencia, confirmando el pago en las condiciones pactadas. Los fundamentos principales indican que "el acuerdo establece las bases que permiten asegurar una justa composición de los derechos e intereses de los convinientes, de conformidad con lo establecido en el art. 15 de la ley 20.744 (t.o.)", y que "corresponde tener presente todo lo expuesto, e imponer las costas del presente litigio a la parte demandada, de conformidad con lo pactado, con eximición del pago de la tasa de justicia". La sentencia destaca además que "los honorarios pactados se ajustan a lo normado en los arts. 16, 21, 22, 23, 25, 28 y 43 de la ley 14.967", y detalla los montos y procedimientos de pago y notificación.
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