CENTURION JOSE ALBERTO C/ SU TAPA EMPANADA S.A. S/ DESPIDO
La Cámara de Apelaciones en lo Laboral confirmó la sentencia de primera instancia que dictó la condena a la empleadora por despido y rubros indemnizatorios, manteniendo el monto y fundamentos del fallo original. La decisión se fundamentó en la acreditación de la relación laboral, incumplimientos y daño resarcible.
¿Qué se resolvió en el fallo?
El actor, JOSE ALBERTO CENTURION, demanda a SU TAPA EMPANADA S.A. por despido y rubros indemnizatorios, reclamando una suma de $42.280.313,31. La sentencia de primera instancia, confirmada en apelación, reconoce la existencia de la relación laboral, el despido y la procedencia de los rubros reclamados, incluyendo indemnizaciones por antigüedad, preaviso, salarios adeudados, SAC, vacaciones, y la ley 25.323, además de la indemnización del art 80 LCT, totalizando aproximadamente $58.276.585. La decisión se fundamentó en la prueba documental, testimonial y telegráfica, acreditando la relación laboral y los incumplimientos de la empleadora, además de la declaración de rebeldía y el análisis de la situación de mora en pagos y aportes. Se desestimaron rubros relacionados con irregularidades en la registración y diferencias salariales por falta de prueba suficiente. La resolución también declaró la inconstitucionalidad del art 7 de la ley 23.928 y actualizó la suma en función del índice RIPTE, con intereses del 2% anual, y condenó a la demandada al pago en 10 días. Se impusieron costas a la demandada en proporción a la condena y se reguló honorarios profesionales.
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