GONZALEZ VILAR, PAOLA NATALIA c/ LELEL SRL Y OTROS s/DESPIDO
La trabajadora reclamó por despido incausado y la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo confirmó la sentencia que hizo lugar al reclamo al considerar acreditada la presunción de despido injustificado.
Despido incausado
¿Qué se resolvió?
La Cámara confirmó la sentencia que hizo lugar al reclamo de la trabajadora.
¿Cuáles son los fundamentos principales?
- La presunción del art. 57 LCT resultaba operativa al acreditarse que las comunicaciones de la trabajadora fueron recibidas por el gerente de la empresa, quien se encontraba en rebeldía.
- La principal obligación empresaria es la dación de tareas, y el incumplimiento de este deber legitima la decisión rupturista de la trabajadora.
- El hecho de que no haya prosperado el reclamo patrimonial contra las personas físicas no implica que la presentación fuera una pluspetición inexcusable, teniendo en cuenta el carácter alimentario de los créditos.
- Las costas se imponen a la empresa en atención al principio de equidad propio de la materia laboral.
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