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ORTIZ GALEANO, ROSANA c/ SANTA CATERINA S.R.L. Y OTRO s/DESPIDO

La trabajadora demandó por despido y obtuvo el reconocimiento sustancial de sus créditos laborales, pero la Cámara limitó la responsabilidad solidaria de la gerente demandada sólo a los montos vinculados a la irregularidad registral.

Danos y perjuicios Solidaridad Despido Irregularidad registral Responsabilidad de gerente Costas.


¿Quién es el actor?

Rosana Ortiz Galeano

¿A quién se demanda?

Santa Caterina S.R.L. y Fabiana María Lena

¿Cuál es el objeto del reclamo?

Reclamo por despido

¿Qué se resolvió?

La Cámara modificó parcialmente la sentencia de primera instancia, limitando la responsabilidad solidaria de la codemandada Fabiana María Lena, en su carácter de gerente, a los montos vinculados a la irregularidad registral del vínculo laboral (indemnización por antigüedad, preaviso, etc.), confirmando el resto de lo decidido. Fundamentos principales:
- La gerente Fabiana María Lena responde solidariamente por las obligaciones dinerarias cuyo origen se vincule a la irregularidad registral del contrato de trabajo, en tanto dicha conducta configura una maniobra defraudatoria que vulnera las normas de orden público.
- Sin embargo, la responsabilidad de la gerente se encuentra limitada a aquellos rubros que guarden adecuada relación de causalidad con la irregularidad verificada, conforme a los principios generales de la responsabilidad civil.
- En cuanto a las costas, se imponen íntegramente a cargo de Fabiana María Lena, por haber prosperado sustancialmente el reclamo de la trabajadora.

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