QUIROGA FERNANDO MARTIN C/ ARAUCO ARGENTINA S.A. S/ DESPIDO
La Cámara del Trabajo de Zárate homologó un acuerdo conciliatorio en causa por despido, ordenando su efectivización y estableciendo mecanismos de pago y costas. La decisión se fundamenta en la justicia del acuerdo y la ausencia de vulneración de derechos protegidos por el orden público.
La demanda fue promovida por Fernando Martin Quiroga contra Arauco Argentina S.A. por despido. El tribunal homologó un acuerdo del 30-5-25 en el que las partes resolvieron los reclamos. La homologación se basó en que el acuerdo logró una justa composición de derechos e intereses y no viola derechos de orden público. Se ordenó a la actora acreditar titularidad de cuenta bancaria para el pago, y se establecieron las costas y condiciones para el pago de honorarios y aportes. Los fundamentos principales expresaron que "con el acuerdo arribado, se ha logrado una justa composición de los derechos e intereses de las partes y no se advierte violación de derechos protegidos por el orden público". La homologación excluye la cuestión de los rubros de reclamo y sujetos intervinientes, y se dispone la suspensión del pago del capital hasta la acreditación de cuenta.
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